Необоснованное увольнение – один из видов персональных трудовых конфликтов (споров), которые законодатель предписывает решать в соответствии со ст. 391 ТК Российской Федерации.
Если работник попал под увольнение без законных причин, для защиты интересов ему нужно обращаться в суд с исковым заявлением. Такое право появляется с момента получения на руки копии приказа, ознакомления с документом под роспись, и длиться 30 дней.
Подобные споры рассматриваются в районных судах по месту юридической регистрации ответчика, филиала, не облагаются государственной пошлиной.
Решение суда о восстановлении на рабочем месте принимается при прямом участии прокурора. Весь процесс должен занимать не более 30 суток.
- Сроки исполнения судебного решения
- Помощь судебных приставов
- Помощь юриста
- Судебный участок мирового судьи № 1 — Кудымкар
- Данные учреждения
- Адрес на карте
- Судебный участок мирового судьи № 2 — Кудымкар
- Данные учреждения
- Карта и адрес
- Судебный участок мирового судьи № 3 — Кудымкар
- Данные учреждения
- Адрес на карте
- Судебный участок мирового судьи № 4 — Кудымкар
- Данные организации
- Адрес на карте
- Кудымкарский городской суд
- Данные организации
- На карте
Сроки исполнения судебного решения
Согласно ст. 394 Трудового кодекса Российской Федерации, если гражданин выиграл иск, он должен быть восстановлен в должности немедленно, то есть на следующий день после получения руки копии решения суда. Помимо возврата к работе сотруднику должны выплатить заработную плату за все вынужденные прогулы, вызванные незаконным решением об увольнении. Одновременно признается незаконным и приказ о самом увольнении.
Ст. 396 ТК Российской Федерации, защищая конституционное право на труд, предписывает, что для исполнения решения суда нет необходимости выжидать сроки, отведенные на обжалование. Если компания работодатель игнорирует вердикт, суд может вынести дополнительное предписание о выплате средней заработной платы за весь период нарушения.
Помощь судебных приставов
Ст. 106 ФЗ № 229 «Об исполнительном производстве» определяет, что судебное решение считается выполненным, если сотрудник фактически допущен к месту работы, приступил к исполнению своих должностных, при этом был аннулирован приказ об увольнении.
Если организация отказывается выполнять решение суда, сотрудник может подать исполнительный лист в Федеральную службу судебных приставов. После этого приставы примут меры воздействия, согласно списку, указанному в ст. ст. 105 ФЗ № 229. Среди наиболее распространенных:
- Проведение разъяснительной работы с руководством;
- Установка исполнительного срока на выполнение предписания.
Если действия сотрудника ФССП не возымели должного эффекта, организация, руководители предприятия могут быть привлечены к административной ответственности по ст. 17. 15 КоАП РФ. В зависимости от тяжести проступка назначается наказание:
- 10- 20 тыс. рублей – для руководства, допустившего нарушение;
- 30-50 тыс. рублей – для хозяйственных субъектов.
Помощь юриста
Как показывает судебная практика, работодатели не решаются нарушать права сотрудников, если на их стороне выступает опытный квалифицированный юрист по трудовому праву.
Юрист способен не только выиграть иск, но и добиться реального восстановления работника на работе с выплатой компенсации за вынужденный прогул.
Судебный участок мирового судьи № 1 — Кудымкар
Данные учреждения
Учреждение | Судебный участок мирового судьи № 1 — Кудымкар |
Район | |
![]() |
|
Электронная почта | 1kudymkarsky@ms.permkray.ru |
Адрес учреждения | Пермский край, Кудымкар, Загородная улица, 4 |
Когда работает | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
Сайт организации | http://127.perm.msudrf.ru |
В каком регионе | Пермский край |
Номера телефонов организации | +7 (34260) 4-51-60 показать телефон |
Адрес на карте
Судебный участок мирового судьи № 2 — Кудымкар
Данные учреждения
Учреждение | Судебный участок мирового судьи № 2 — Кудымкар |
Район | |
![]() |
|
Почта | 2kudymkarsky@ms.permkray.ru |
В каком регионе России находится | Пермский край |
Время работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
Телефон учреждения | +7 (34260) 4-12-28 показать телефон |
Адрес учреждения | Пермский край, Кудымкар, Загородная улица, 4 |
Сайт учреждения | http://128.perm.msudrf.ru |
Карта и адрес
Судебный участок мирового судьи № 3 — Кудымкар
Данные учреждения
Название | Судебный участок мирового судьи № 3 — Кудымкар |
В каком районе | |
![]() |
|
Когда работает | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
Сайт организации | http://132.perm.msudrf.ru |
Какой адрес | Пермский край, Кудымкар, Загородная улица, 4 |
Почта | 3kudymkarsky@ms.permkray.ru |
Номер телефона учреждения | +7 (34260) 4-39-92 показать телефон |
Регион России | Пермский край |
Адрес на карте
Судебный участок мирового судьи № 4 — Кудымкар
Данные организации
Название | Судебный участок мирового судьи № 4 — Кудымкар |
В каком районе находится | |
![]() |
|
Электронная почта | 4kudymkarsky@ms.permkray.ru |
В каком регионе | Пермский край |
Сайт учреждения | http://133.perm.msudrf.ru |
Номер телефона учреждения | +7 (34260) 4-33-54 показать телефон |
Какой адрес | Пермский край, Кудымкар, Загородная улица, 4 |
Время работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
Адрес на карте
Кудымкарский городской суд
Данные организации
Название организации | Кудымкарский городской суд |
В каком районе находится | |
![]() |
|
Вебсайт организации | http://kudimkarsky.perm.sudrf.ru |
Регион России | Пермский край |
Телефонный номер учреждения | +7 (34260) 4-59-40 показать телефон |
Когда работает | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
Адрес где находится | Пермский край, Кудымкар, улица Леваневского, 2а |
Почта | kudymkarsky.kpo@sudrf.ru |