Не выплатили расчет – помощь юриста куда обращаться в Ростове-на-Дону в 2021 году

Если заработная плата не выдана в сроки, установленные законодательством, либо компания работодатель отказывается добровольно выполнять требование выплатить долг, работник, чьи права нарушены, вправе обратиться в контролирующие органы. Подача жалобы является бесплатной, независимо от процедуры (административной или судебной).

Если сотрудник не знает, куда обращаться, не знаком с особенностями трудового действующего законодательства, ему лучше воспользоваться помощью грамотного юриста. Квалифицированный специалист не только проведёт переговоры с работодателем, но и поможет подготовить, подать жалобы в надзирающие органы, добиться удовлетворения иска в суде, взыскать выплату на основании исполнительного листа.

Обращения, связанные с нарушением трудового действующего законодательства принимают следующие государственные структуры:

Трудовая инспекция

Наиболее простой способ добиться выплаты положенной зарплаты – обращение в Трудовую инспекцию. Сроки подачи жалобы неограниченны, но рекомендуется это сделать сразу, чтобы при отказе осталось время на обращение в судебную инстанцию. Алгоритм действий:

  • Написать жалобу, указав суть нарушения;
  • Подготовить необходимые документы, указывающие на начисление заработной платы, задержку выплаты, наличие трудовых взаимоотношений, копию приказа об увольнении;
  • Пожаловаться в Государственную инспекцию труда по месту жительства гражданина, либо отправить документы почтой, онлайн.

На проверку фактов, изложенных в заявлении, представитель Трудовой инспекции отводится 10 рабочих дней, 20 дней на проверку работодателя, 15 дней на принятие финального решения. Если вынесено предписание выплатить задолженность, компания-работодатель должна его исполнить в течение 10 дней с момента ознакомления.

Прокуратура

Ещё один действенный метод истребовать заработную плату – направить обращение прокурору. Сделать это можно параллельно с обращением в Государственную инспекцию по труду. Период рассмотрения – 30 дней с момента регистрации. По истечении выносится мотивированное решение, выдается исполнительный лист.

Суд

Если обращения в иные инстанции не дали результата, сотрудник вправе обратиться в мировой или районный суд первой инстанции. Исковая давность – 12 месяцев с момента увольнения. Если сумма иска составляет менее 500 тысяч рублей, существуют очевидные доказательства вины работодателя, дело рассматривается по принципу приказного производства. Для инициации достаточно пожаловаться в мировой районный суд в Ростове-на-Дону, потребовав в заявлении возврат долга по заработной плате. Заседание проводится без привлечения сторон, в течение 5 дней выносится вердикт, который направляется истцу и ответчику. Если не оспорить решение в 10-дневный срок, пострадавший получит на руки исполнительный лист, на его основании погашается задолженность.

Судебный участок мирового судьи № 8 — Ростов-на-Дону

Данные учреждения

Название учреждения Судебный участок мирового судьи № 8 — Ростов-на-Дону
В каком районе
Судебный участок мирового судьи № 8 - Ростов-на-Дону
Какой адрес Ростовская область, Ростов-на-Дону, улица Юфимцева, 12, корпус 2
В каком регионе Ростовская область
Сайт учреждения http://okt8.ros.msudrf.ru
Режим работы понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45
Номер телефона учреждения +7 (863) 232-54-04 показать телефон
Электронная почта okt8@msudro.ru

Карта

Рейтинг
( Пока оценок нет )
МФЦ Документы Государственные услуги населению
БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ С ЮРИСТОМ: 8 (800) 350-20-49
+